Различные виды тестирования, в том числе психологическое, давно и эффективно используются для оценки кандидатов и сотрудников компаний. Отсутствие влияния человеческого фактора, равенство кандидатов/сотрудников и беспристрастность оценок являются ключевыми факторами при обращении к различным видам тестирования.

С 2008 года компания Версус Сервис занимается разработкой собственных методик тестирования и оценки персонала.

На сегодняшний день разработки Версус Сервис в области оценки персонала подтвердили свою эффективность и активно используются в HR-практиках наших клиентов.

С более подробной информацией о компании Версус Сервис Вы можете ознакомиться на официальном сайте